MM, SD) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German, C1 level is mandatory and must have for this position. Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Docker) unter Windows und Linux Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind bis zu 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d), Supply Chain Management, Maschinenbau oder vergleichbar Langjährige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Einkauf und Produktentwicklung Umfangreiche Kenntnisse im Projektmanagement vorzugsweise für komplexe Beschaffungsprojekte und in der Zusammenarbeit mit Lieferanten Eine strukturierte und methodische Arbeitsweise mit dem Bestreben, Arbeitsprozesse stetig zu verbessern Ausgeprägte Fähigkeiten im sozialen Bereich, Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft für kurze Dienstreisen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich Leitung von Sourcing-Projekten innerhalb des jeweiligen Beschaffungsumfangs sowie Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklungsprojekt und Lieferanten Planung, Steuerung, Überwachung und Reporting innerhalb komplexer Beschichtungsprojekte sowie Steuerung der Lieferantenschnittstelle Koordination von Arbeitspaketen sowie Moderation und Überwachung von Aufgaben und Meilensteinen zwischen Lieferanten und Kunden zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit im Projekt Planung und Abstimmung des projektspezifischen Entwicklungsbedarfs bei Lieferanten sowie Koordination des Entwicklungsbedarfs innerhalb der beteiligten Fachbereiche und der Gruppe Fachliche Leitung cross-funktionaler Teams an der Schnittstelle zu externen Partnern im Rahmen eines oder mehrerer Beschaffungsprojekte Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Entwicklung, Qualität, Logistik und kommerziellem Einkauf Aufbau und Steuerung eines systematischen internen und externen Stakeholdermanagements sowie Koordination der operativen Umsetzung Das zeichnet Dich aus Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau (m/w/d), Oberflächentechnik oder vergleichbar Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise für komplexe Beschaffungsprojekte und in der Zusammenarbeit mit Lieferanten Nationale und internationale Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Questa-SIM, ModelSim) und der Vivado Design Suite Fundierte Kenntnisse im Umgang mit FPGA, vorzugsweise Xilinx-Zynq UltraScale+ Idealerweise Programmierkenntnisse in Python oder C++ Sehr gute Kenntnisse in MS Office Sehr gute Deutsch-(C1) und gute Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind bis zu 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
HR Coordinator Position Title: HR Coordinator English Fluency a must Position Mission: The mission is to attract and develop talent, support clear career paths, and drive growth through the effective implementation of developed strategies.
It is offered as a guide to the key responsibilities and duties, but does not preclude other projects that may arise as the organisation evolves. Confidentiality The post holder must maintain confidentiality of information about patients, employees and other Company business in accordance with the National and European data protection legislation.
This is a full-time, on-site position based in Milford, CT. Candidates must currently reside within commuting distance to be considered. Relocation assistance is not provided and our budgeted salary range for this role is $75k-$85k annually.
Auswertungen im Projekt A400M Unterstützung beim Reporting im Projekt A400M Unterstützung der ESG eigenen Tool (Weiter-)Entwicklung Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker / Fachwirt (m/w/d) oder vergleichbar Langjährige Berufserfahrung in relevanten Bereichen Kenntnisse der militärischen Logistik von Luftfahrzeugen der Bundeswehr (vorzugsweise A400M) Kenntnisse der S2000M, DB Spec 2000M und von S2000M Datenbanksystemen Basiskenntnisse der S1000D bzw. beschreibenden Dokumentation Anwendungssichere Erfahrung in der Bearbeitung und Prüfung sowie im Datenaustausch von Ersatzteildaten und Abbildungen mittels Redaktionssystemen Sehr gute Kenntnisse in MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind bis zu 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich Mitwirkung beim Beschaffungsprozess für elektrotechnische Geräte, Anlagen, Maschinen Übernahme und Umsetzung der elektrotechnischen Planung von Geräten, Maschinen und Anlagen Verantwortlich für die Erstellung von Aufbauplänen, Stromlaufplänen, Kabel- und Stücklisten sowie die Konstruktion der Schaltschränke im Betriebsmittelbau Verantwortung der Materialauswahl sowie Sicherstellung der Sauberkeit der Maschinen- Verkabelungen im Reinraum Erstellung von Konstruktionszeichnungen sowie Ablage von Stücklisten im SAP Durchführung der elektrotechnischen Inbetriebnahme von Anlagen, Maschinen sowie die Überwachung der Ausführung und Dokumentationserstellung Beratung der Projektverantwortlichen hinsichtlich einschlägiger elektrotechnischer Vorgaben Fachliche Steuerung von externen Entwicklungspartnern und Lieferanten Das zeichnet Dich aus Eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (m/w/d) mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker bzw. einem aufbauenden Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik Routine in der Anwendung der Maschinenrichtlinie, Kenntnis der neuen EU-Maschinenverordnung (EU) 2023/1230 sowie umfangreiche theoretische und praktische Erfahrung in der Auslegung und Umsetzung der elektrotechnischen Gesetze, Normen und Regelwerke, insbesondere die EN 60204-1 (VDE 0113-1) Erfahrung in EPLAN P8, Autocad-2D, SAP Stücklisten-, Dokumenten- und Materialnummernpflege eine selbstständige, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und interkultureller Kompetenz Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Regulatory Affairs, Projektmanagement, Produktmanagement, Marketing, Training und Operations Abstimmung der Anforderungen für Markteinführungen mit internen Stakeholdern sowie internationalen Vertriebsgesellschaften und Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung Koordination und Abwicklung von Bestellungen für Demo- und Gebrauchtgeräte Unterstützung bei der Aufbereitung von Daten sowie bei der Erstellung von Präsentationen Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Methoden im Bereich Product Release Management Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im Bereich Product Release Management, Order Management, Product Lifecycle Management oder in einer vergleichbaren funktionsübergreifenden Position Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung von Produkteinführungen oder komplexen, bereichsübergreifenden Projekten Sehr gute Projekt- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung wirksam zu führen und Einfluss zu nehmen Proaktive, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägtes Ownership für Aufgaben und Ergebnisse Fähigkeit zur kontinuierlichen Prozessoptimierung und zur flexiblen Anpassung an sich verändernde regulatorische Anforderungen Belastbarkeit auch unter Zeitdruck und bei wechselnden Prioritäten Bereitschaft und Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit über verschiedene Zeitzonen hinweg Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Mess- und Auswertesoftware Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Sozialwissenschaft oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing entweder im "in-House" Recruiting oder bei einer Headhunter Agentur Fundierte Kenntnisse der Recruiting-Methoden und Werkzeuge Affinität und Interesse an der Anwendung von KI-Tools sowie die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind bis zu 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Kalmanfilter Reisebereitschaft Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind bis zu 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
DoE, SPC, Regressionsanalyse und Prozessfähigkeitsanalyse) Erfahrung mit Machine Learning, Python und industrieller Datenanalyse von Vorteil Sehr gute Fähigkeiten in den Bereichen Planung, Kommunikation und Stakeholder-Management Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Technische Grundkenntnisse über die Produkte sind vorteilhaft, aber keine Voraussetzung Du kennst Dich mit einem ERP-System (idealerweise mit SAP) aus oder bist bereit Dich einzuarbeiten Du bist sicher mit MS Office (insbesondere Excel) oder bist bereit Dich einzuarbeiten Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) For international applicants: Please note that the business language is German, C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft sicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag im mittelständischen Unternehmen direkte Anstellung, keine Arbeitnehmerüberlassung attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungszulagen 30 Tage Urlaubsanspruch Gleitzeitkonto und hybrides Arbeiten im Homeoffice und vor Ort betriebliche Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Job-Rad ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, moderner IT-Ausstattung und freier Kaffee, Tee und Getränke gegenseitige Wertschätzung mit Anerkennung der Leistung und einem ehrlichen Feedback strukturierte Einarbeitung, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Entwicklungsperspektiven Firmenveranstaltungen und Mitarbeiterevents (Standortfest, Weihnachtsfeier, Teamevents) Du hast Lust in einem Team zu arbeiten, bei dem partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht?
Assisting with cyber-attack simulations. WHAT QUALIFICATIONS YOU SHOULD HAVE Must have experience in providing IT support to Windows clients. Must have a reasonable level of experience with Microsoft Windows Server with Hyper-V.
Learn more at https://jobs.iqvia.com IQVIA is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law.
Excellent organizational skills, strong written and verbal communication skills Proficient in MS Office: Word, Excel, Power Point and Outlook as well as SAP 4 HANA Must be a team player with the ability to work in a multicultural environment. Candidates with a multinational background are preferred Willing to travel within Africa and Europe.
Ihre Aufgaben Erstellung und Abstimmung von Testspezifikationen und Testszenarien auf Basis technischer Anforderungen für verschiedene Teststufen entlang des V-ModellsPlanung und Durchführung von Feature-, Komponenten-, System- und Systemabschlusstests innerhalb iterativer EntwicklungszyklenSicherstellung der Softwarequalität durch gezielte Testmaßnahmen und weiterführende QualitätskontrollenDokumentation und Auswertung der Testergebnisse sowie Erfassung von Testdurchläufen in IBM Jazz ETM oder vergleichbaren TestmanagementsystemenIdentifikation, Analyse und Dokumentation von Softwarefehlern sowie Bugreporting über JiraVorbereitung und Begleitung von Kundenabnahmen (Acceptance Tests)Enge Zusammenarbeit und fachliche Abstimmung mit den Teams aus Konzeption, Visualisierung und SoftwareentwicklungTeilnahme an Projektmeetings, Produktionsbesprechungen und Workshop Ihr Profil Erfahrung im Software Testing, idealerweise im Bereich Serious Gaming, Simulation oder Virtual-Reality-AnwendungenSehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau must-have) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere im technischen UmfeldKenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden sowie im strukturierten SoftwaretestAnalytische, strukturierte und qualitätsbewusste ArbeitsweiseGutes technisches Verständnis sowie eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische ZusammenhängeInteresse an innovativen Technologien und modernen Trainings- und SimulationslösungenFähigkeit, sich schnell und eigenständig in neue technische Themengebiete einzuarbeitenSicherer Umgang mit MS OfficeKenntnisse der IBM Jazz Plattform, insbesondere ERM (DOORS Next Generation) und ETM, sowie der Atlassian-Produkte Jira und Confluence sind von VorteilEine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist wünschenswertEine ISTQB-Zertifizierung (Certified Tester Foundation Level) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Softwaretest bzw.
ISO 25010) Nachweisbare Erfahrung in der Konformitätsbewertung von Produkten sowie in der Erstellung, Prüfung und Pflege von Compliance- und technischen Dokumentationen Gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und des Software-Lebenszyklus (vorzugsweise in agilen Entwicklungsumgebungen) sowie grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Risikoanalyse und IT-Sicherheitskonzepte Gute Kenntnisse in SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German. C1 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich Zentrale Mitgestaltung der technologischen Zukunft in einem Hightech-Umfeld sowie aktiver Beitrag zur digitalen Transformation und zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit Verantwortung für die Entwicklung, Implementierung und Anwendung von Datenanalyse-, Prozessoptimierungs- und Machine-Learning-Tools für komplexe und innovative Messsysteme Erschließung und Anwendung neuer Methoden zur Auswertung großer Datensätze, einschließlich Bilddaten, in Zusammenarbeit mit einem funktionsübergreifenden und hochqualifizierten Algorithmus-Team Weiterentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs- und KI-Initiativen – von der explorativen Datenanalyse über agentische KI-Systeme bis hin zu wartbaren, produktionsreifen und kundenorientierten Lösungen Einsatz von Organisations- und Projektmanagementkompetenzen zur Unterstützung von Expertinnen und Experten bei der Erschließung neuer Machine-Learning-Möglichkeiten in EUV-Metrologie-Anwendungen Das zeichnet Dich aus Sehr erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium Physik (m/w/d), Mathematik, Informatik, Data Science oder vergleichbar; idealerweise mit Promotion Mindestens drei Jahre Erfahrung mit einem Projektportfolio über alle Phasen von Data-Science-Projekten hinweg: von der Algorithmenentwicklung und statistischen Analyse bis zur Überführung von Modellen in die Produktion und deren kontinuierlicher Betreuung Allgemeines technisches Verständnis und Erfahrung sowie intrinsisches Interesse an optischer Messtechnik und der Verarbeitung dabei anfallender Daten Ein tiefes Verständnis von Datenanalyse, Machine Learning und den zugrunde liegenden Algorithmen Ein fundierter Hintergrund in der Softwareentwicklung, einschließlich OOD-Prinzipien, testgetriebener Entwicklung, sehr guter Python-Kenntnisse sowie Vertrautheit mit agiler Softwareentwicklung, Git und Azure DevOps Ausgeprägte Neugier und die Bereitschaft, sich intensiv in neue Themengebiete einzuarbeiten Hohe Eigenmotivation, Selbstorganisation, ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) For international applicants: Please note that the business language is German. B2 level is mandatory and must have for this position Deine berufliche Zukunft Vergütung: Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Branchenzuschläge Work-Life-Balance: Uns ist die Vereinbarkeit von Job und Familie sehr wichtig, daher sind 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto selbstverständlich Karriere bei Top Unternehmen: Freue dich auf langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption!
Your Profile as SHS Manager: Recognized Belgian Prevention Advisor Level I qualification. This is a must for this role. Proven experience in logistics, warehousing or transport-support activities. Strong knowledge of Belgian Well-being at Work legislation.
Excellent organizational skills, strong written and verbal communication skills Proficient in MS Office: Word, Excel, Power Point and Outlook as well as SAP 4 HANA Must be a team player with the ability to work in a multicultural environment. Candidates with a multinational background are preferred Willing to travel within Africa and Europe.
Du machst statistische Analysen und wendest Methoden an, um Vorhersagen und Muster in Daten zu identifizieren und z.B. zukünftige Trends zu prognostizieren. Du unterstützt unser selbstorganisiertes Team u.a. bei der Kundenakquise oder bei strategischen Entscheidungen.
Learn more at https://jobs.iqvia.com IQVIA is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law.
What makes you stand out Good command (native or near native) of the Italian language verbally and in writing;English at a minimum B2 level;Good time management and organizational skills, with attention to detail;Strong verbal and written communication skills;Good skills in understanding, logically processing information, and applying new information in similar situations;Good computer skills: Word, Excel, Outlook, Internet browsing;Education level: Graduate of higher education in a relevant field;Knowledge of SAP is an advantage, but not a must. #LI-LN1 We are looking forward to your application and to applicants who enrich our diverse culture! Regardless of age, gender, origin and sexual identity and orientation.
Learn more at https://jobs.iqvia.com IQVIA is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law.
Contributes to annual business plans to set the future path of the After Market Sales group, including strategies for lead generation and market expansion Your Qualifications Bachelor’s degree in business management, engineering or related field 5 years of sales experience in the packaging industry or two of those years at KHS Equivalent combination of education and experience. Must be able to navigate CRM and ERP systems, SAP preferred Experience in MS Office. Ability to travel up to 50 percent of the time on public transportation including airlines Valid passport and drivers’ license required.
Contributes to annual business plans to set the future path of the After Market Sales group, including strategies for lead generation and market expansion Your Qualifications Bachelor’s degree in business management, engineering or related field 5 years of sales experience in the packaging industry or two of those years at KHS Equivalent combination of education and experience. Must be able to navigate CRM and ERP systems, SAP preferred Experience in MS Office. Ability to travel up to 50 percent of the time on public transportation including airlines Valid passport and drivers’ license required.
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Prior to employment, proof of sufficient immunization or immunity against measles must be provided in accordance with §§ 23, 23a of the Infection Protection Act (IfSG).
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Ihr Profil: Degree in Health and Safety related discipline, engineering/safety engineering or similar Higher safety qualification and ideally will also hold a higher qualification level in an environmental discipline Audit qualification such as ISO 45 001 / 14 001 internal auditor, along with an Incident root cause analysis qualification Qualification as a HSE professional in accordance with the German legal requirements (“Fachkraft für Arbeitssicherheit”) Global Wind Organisation (GWO) Basic Safety Training certification would be desirable Minimum 5 years’ experience as HSE professional, preferably in Offshore Wind, energy or oil and gas sectors Experience in developing, implementing and maintaining a certifiable HSE Management System Very good written and spoken German and English is a must, further foreign languages are an advantage Good health, with general all-round fitness to work in an offshore environment including working at height with the ability to undertake the mandatory medical checks (AWMF offshore medical) and tests according to legal requirements Regular presence on Heligoland as well as working in shift module 14/14 rotation on SOV (Service Operation Vessel) within the windfarm including work on offshore installations (WTG and substations) Ihre Aufgaben: Support the Trident offshore windfarm in its operational phase Providing independent, expert and professional advice and guidance to the site management on all health, safety and environmental issues, actively participate in and promoting a high standard of health, safety and environmental awareness and culture at the operational offshore wind farm Trident Proactively support the site Team in implementing high standards of proactive and continual improvement ‘We Care’ ethos, including initiatives in behavioral safety, wellbeing and sustainability to ensure a positive impact on the team members Engage and develop relationships with teams and contractors to eliminate and reduce risks, develop HSE culture for the people on site and adhere to HSE standards and rules.
Ihr Profil: Degree in Health and Safety related discipline, engineering/safety engineering or similar Higher safety qualification and ideally will also hold a higher qualification level in an environmental discipline Audit qualification such as ISO 45 001 / 14 001 internal auditor, along with an Incident root cause analysis qualification Qualification as a HSE professional in accordance with the German legal requirements (“Fachkraft für Arbeitssicherheit”) Global Wind Organisation (GWO) Basic Safety Training certification would be desirable Minimum 5 years’ experience as HSE professional, preferably in Offshore Wind, energy or oil and gas sectors Experience in developing, implementing and maintaining a certifiable HSE Management System Very good written and spoken German and English is a must, further foreign languages are an advantage Good health, with general all-round fitness to work in an offshore environment including working at height with the ability to undertake the mandatory medical checks (AWMF offshore medical) and tests according to legal requirements Regular presence on Heligoland as well as working in shift module 14/14 rotation on SOV (Service Operation Vessel) within the windfarm including work on offshore installations (WTG and substations) Ihre Aufgaben: Support the Trident offshore windfarm in its operational phase Providing independent, expert and professional advice and guidance to the site management on all health, safety and environmental issues, actively participate in and promoting a high standard of health, safety and environmental awareness and culture at the operational offshore wind farm Trident Proactively support the site Team in implementing high standards of proactive and continual improvement ‘We Care’ ethos, including initiatives in behavioral safety, wellbeing and sustainability to ensure a positive impact on the team members Engage and develop relationships with teams and contractors to eliminate and reduce risks, develop HSE culture for the people on site and adhere to HSE standards and rules.
Core Technology Stack: Knowledge of Microsoft 365 environments, Windows, Active Directory, Group Policy, Cloud systems and Intune. Vetting & Security: Must hold, or be fully eligible to obtain, UK Security Check (SC) clearance to handle sensitive defence sector data. ITIL experience with Service now or similar ITSM paltform Personal Attributes: High energy, strong self-motivation, and a flexible mindset to handle diverse responsibilities in an evolving environment.
Experience: Proven experience (e.g., 5+ years) as a Project Scheduler (m/f/d), ideally within large-scale industrial, infrastructure, or technology projects. Mandatory Tool Skills: Excellent proficiency in MS Project is a must-have. You should be able to create, manage, and analyze complex schedules independently. Desired Tool Skills: Experience with Primavera P6 is highly desirable and will be considered a significant advantage.
Learn more at https://jobs.iqvia.com IQVIA is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law.
Each business has its own history, identity, workforce and stakeholder environment. Communications must therefore be locally relevant and sensitive to the nature of the services delivered, while supporting closer alignment with Serco’s standards, values, channels and wider European direction.
The Role: We are seeking an enthusiastic and proactive individual who will be responsible for leading and maintaining the Healthcare Quality Management System (QMS) at the TFP Simply clinic and associated satellites and will be responsible for implementing a robust quality system to used to continually improve the quality and effectiveness of the service provided in accordance with the conditions of the Human Fertilisation and Embryology Authority (HFEA) and other relevant regulatory bodies. These conditions must also comply with the guidance on good practice as set out in the HFEA’s Code of Practice and all relevant clinical and laboratory directives.
Tasks & responsibilities Planning, execution and reporting of the annual sports marketing and event calendar (B2C and B2B) Organization and on-field management of brand activations, events, workshops and demo sessions Delivery of product education and training sessions to retailers, gyms and health professionals Development and adaptation of marketing materials and training tools in line with brand guidelines Controlling and reporting of the marketing and event budgets Collaboration with internal stakeholders and external partners to ensure effective execution of activations and training programs Support seasonal campaigns through field activities and experiential marketing initiatives Collection and sharing of feedback and insights from the field to improve product positioning and training effectiveness Ensure strong brand representation across all physical touchpoints and partner interactions Profile Bachelor’s degree in Marketing, Sports Management, Physical Education, or a related field 2+ years of experience in sports marketing, event management, club/gym trainer/coach Solid understanding of the sports and wellness industry; interest in fitness, recovery, and performance is a must Hands-on experience in organizing and executing events, activations, and product demonstrations (B2C and B2B) Strong presentation and public speaking skills, with experience in delivering product training sessions Good English skills; German is a plus A people person with strong interpersonal and relationship-building skills Proactive, hands-on attitude with the ability to work independently and on the field Comfortable with multitasking in a dynamic, fast-paced environment and managing multiple projects simultaneously Willingness to travel frequently for events, trainings, and partner visits Organizational skills with attention to detail and problem-solving mindset Workplace: Bolzano or Milano, IT Annual Gross Base Salary Range : 30.000€ - 34.000€ + additional target bonus of 5-10% of base salary Compensation for this role is based on skills, experience, qualifications, and job-related responsibilities.
Tasks & responsibilities Planning, execution and reporting of the annual sports marketing and event calendar (B2C and B2B) Organization and on-field management of brand activations, events, workshops and demo sessions Delivery of product education and training sessions to retailers, gyms and health professionals Development and adaptation of marketing materials and training tools in line with brand guidelines Controlling and reporting of the marketing and event budgets Collaboration with internal stakeholders and external partners to ensure effective execution of activations and training programs Support seasonal campaigns through field activities and experiential marketing initiatives Collection and sharing of feedback and insights from the field to improve product positioning and training effectiveness Ensure strong brand representation across all physical touchpoints and partner interactions Profile Bachelor’s degree in Marketing, Sports Management, Physical Education, or a related field 2+ years of experience in sports marketing, event management, club/gym trainer/coach Solid understanding of the sports and wellness industry; interest in fitness, recovery, and performance is a must Hands-on experience in organizing and executing events, activations, and product demonstrations (B2C and B2B) Strong presentation and public speaking skills, with experience in delivering product training sessions Good English skills; German is a plus A people person with strong interpersonal and relationship-building skills Proactive, hands-on attitude with the ability to work independently and on the field Comfortable with multitasking in a dynamic, fast-paced environment and managing multiple projects simultaneously Willingness to travel frequently for events, trainings, and partner visits Organizational skills with attention to detail and problem-solving mindset Workplace: Bolzano or Milano, IT Annual Gross Base Salary Range: 30.000€ - 34.000€ + additional target bonus of 5-10% of base salary Compensation for this role is based on skills, experience, qualifications, and job-related responsibilities.
This is a full-time, hybrid position based in Milford, CT. Candidates must currently reside within commuting distance to be considered. No relocation assistance is provided and our budgeted salary range for this role is $80k-$90k annually.
Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossenes Studium (Ingenieurwesen, Technisches Facility Management) oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Erfahrung im Planning & Scheduling, idealerweise im GMP-Umfeld (Pharma/Medizintechnik)Fundierte CMMS-Kenntnisse (Maximo von Vorteil)Verständnis für Instandhaltungsstrategien und Asset ManagementSie arbeiten strukturiert und setzen auch bei hohem Arbeitsaufkommen Prioritäten.Sie vereinen Präzision in der Planung mit pragmatischer Umsetzungsstärke.Sie denken analytisch und durchdringen komplexe Zusammenhänge, erkennen Muster und leiten fundierte Entscheidungen ab.Sie sind kommunikationsstark auf allen Ebenen und überzeugen durch Lösungen und ihren sicheren Blick für Optimierungspotenziale.Ihr Team führend sie motivierend, geben klare Orientierung und fördern individuelle Stärken.
Core Technology Stack: Advanced administrative knowledge Microsoft 365 environments, Windows, Active Directory, Group Policy, Cloud systems, Intune. Vetting & Security: Must hold, or be fully eligible to obtain, UK Security Check (SC) clearance to handle sensitive defence sector data. ITIL experience with Serivice now or similar ITSM paltform Personal Attributes: High energy, strong self-motivation, and a flexible mindset to handle diverse responsibilities in an evolving environment.
Must be able to provide 24x7 on-call support on a rotational basis during the weekend and also prepare to work during public holidays Must be able to work on 3 rotational shift (morning, noon and midnight) ITIL Foundation and project management techniques Analytical and conceptual thinking and information acquisition Written and oral expression Ability to interact with people Persistence, initiative, creativity Follow-up, monitoring and decision making Customer Focus Organizational awareness Teamwork WHAT YOU WILL GET FROM US Great team of IT professionals with global working exposureMeal Card and Flexible Benefits – customized according to individual needsOn-going professional and technical training and certifications A multicultural environment in modern offices Choose any day for your vacation from earned public holiday (Saturday and ad hoc)Smart casual everydayGlobal internal job opportunities available within DPDHLUnlimited Outpatient Medical Home office possibilities Sounds good?
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