Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) (bis zu 250,00€) es erwartet Sie ein langfristiger und wohnortsnaher Einsatz mit einer gut organisierten Einarbeitung beim Kunden es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe wir stellen Ihnen kostenfreie Arbeitskleidung zur Verfügung unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Chance auf Übernahme durch den Kunden Diese Aufgaben erwarten Sie: Maler- und Lackierarbeiten sauberes abkleben vor Arbeitsbeginn Lackieren von Fenstern, Türzargen und Türen Tapezierarbeiten von Raufaser bis Muster Renovierungen und Objektgestaltung Dadurch zeichnen Sie sich aus: Berufsausbildung zum Maler (m/w/d) / Lackierer (m/w/d) oder vergleichbar oder Berufserfahrung im Malerhandwerk höflicher und hilfsbereiter Umgang mit Kunden selbständige und flexible Arbeitsweise Teamfähigkeit Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der folgenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Eigenständige Bearbeitung komplexer Kreditengagements im Privat- und/oder FirmenkundensegmentTreffen von Kreditentscheidungen im Rahmen der übertragenen KompetenzenVorbereitung, Erstellung und Druck von KreditverträgenVollständige Datenerfassung und Pflege der KreditunterlagenSchriftverkehr und Abstimmung mit Notariaten, inklusive Termin- und DokumentenkoordinationPrüfung von Sicherheitenunterlagen und zugehöriger VertragsbestandteileUnterstützung bei der Kreditanalyse (nice-to-have, kein Must-have)Schnittstellenkommunikation mit Marktbereichen sowie internen FachabteilungenMitarbeit an Prozessoptimierungen im Bereich Marktfolge KreditSicherstellung der Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum BankkaufmannBerufserfahrung in der KreditbearbeitungErfahrung in genossenschaftlichen Banken (VR-Bank, Sparda etc.)Fundierte Kenntnisse in der Marktfolge Aktiv / KreditabwicklungSicherer Umgang mit KreditentscheidungenErfahrung mit administrativen AufgabenWünschenswert: Erfahrung in der Kreditanalyse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wirdErhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Eigenständige Bearbeitung komplexer Kreditengagements im Privat- und/oder Firmenkundensegment Treffen von Kreditentscheidungen im Rahmen der übertragenen Kompetenzen Vorbereitung, Erstellung und Druck von Kreditverträgen Vollständige Datenerfassung und Pflege der Kreditunterlagen Schriftverkehr und Abstimmung mit Notariaten, inklusive Termin- und Dokumentenkoordination Prüfung von Sicherheitenunterlagen und zugehöriger Vertragsbestandteile Unterstützung bei der Kreditanalyse (nice-to-have, kein Must-have) Schnittstellenkommunikation mit Marktbereichen sowie internen Fachabteilungen Mitarbeit an Prozessoptimierungen im Bereich Marktfolge Kredit Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann Berufserfahrung in der Kreditbearbeitung Erfahrung in genossenschaftlichen Banken (VR-Bank, Sparda etc.)
Es zählt zu den großen Arbeitgebern der Branche und beschäftigt weltweit mehrere zehntausend Mitarbeitende. Durchführung einer komplexen Entgeltabrechnung mit SAP HR R/3 (Must-have) Mitarbeit bei der Einführung von SAP SuccessFactors ab April Pflege der Zeitwirtschaft inkl. Schichtsystemen und tariflichen Besonderheiten Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung im Personalcontrolling Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um Payroll Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern Personaladministration von Eintritt bis Austritt Arbeit in einem produktionsnahen Umfeld mit tariflichen Regelungen Sehr gute Kenntnisse in SAP HR R/3 (zwingend erforderlich) Erfahrung oder Bereitschaft zur Arbeit mit SAP SuccessFactors Sicherer Umgang mit tariflichen Regelungen (Metall & Papier) und Schichtmodellen Kaufmännische Ausbildung, gerne mit HR-Weiterbildung Payroll-Erfahrung im Industrieumfeld Gute Englischkenntnisse (ca.
Es zählt zu den großen Arbeitgebern der Branche und beschäftigt weltweit mehrere zehntausend Mitarbeitende. Durchführung einer komplexen Entgeltabrechnung mit SAP HR R/3 (Must-have)Mitarbeit bei der Einführung von SAP SuccessFactors ab AprilPflege der Zeitwirtschaft inkl. Schichtsystemen und tariflichen BesonderheitenErstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung im PersonalcontrollingAnsprechpartner*in für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um PayrollZusammenarbeit mit internen und externen PrüfernPersonaladministration von Eintritt bis AustrittArbeit in einem produktionsnahen Umfeld mit tariflichen Regelungen Sehr gute Kenntnisse in SAP HR R/3 (zwingend erforderlich)Erfahrung oder Bereitschaft zur Arbeit mit SAP SuccessFactorsSicherer Umgang mit tariflichen Regelungen (Metall & Papier) und SchichtmodellenKaufmännische Ausbildung, gerne mit HR-WeiterbildungPayroll-Erfahrung im IndustrieumfeldGute Englischkenntnisse (ca.
Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation Quereinstieg bei entsprechender Berufserfahrung möglichVON VORTEIL: Praxis in der Logistik eines Industrieunternehmens MUST HAVE: Staplerschein Grundkenntnisse in MS OfficeMUST HAVE: SAP-Kenntnisse Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit Ihre Benefits bei akut: Unbefristeter ArbeitsvertragTarifliche Vergütung nach GVP/DGB + Einsatzbezogene ZulageBezahlung nach Vorgaben des Vergleichsentgelts ihrer Einsatz-FirmaUrlaubs- und WeihnachtsgeldUrlaubstage nach tariflicher Vorgabe GVP/DGBWohnortnaher ArbeitsplatzHochwertige Arbeitskleidung wird für Sie zur Verfügung gestelltProfessionelle Betreuung durch erfahrenes akut-TeamPersönliche Betreuung inkl.
Ihre Aufgaben: Sie richten Laboraufbauten für Tests und Versuche ein und unterstützen die Elektronikentwicklung bei der Qualifizierung neuer EnergiesystemeSie unterstützen aktiv bei der Abnahme von Mustern für Leiterplatten, Baugruppen und Leitungen und stellen dabei sicher, dass alle IPC-Kriterien erfülltwerdenSie lokalisieren und analysieren Fehler an Feldrückläufern und tragen aktiv zur Produktverbesserung bei.Präzise Lötarbeiten an Mustern, insbesondere mit SMD-Bauteilen, gehört zu Ihren AufgabenIn der Messmittelverwaltung übernehmen Sie Verantwortung für die Funktionsfähigkeit und Verfügbarkeit der LaborausrüstungZudem organisieren und pflegen Sie die Lagerbestände von Musterteilen und Ersatzkomponenten Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung zum Techniker im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Vergleichbares wird vorausgesetztSie verfügen über solide Erfahrung im Umgang mit IT-SystemenQualifikationsnachweise nach IPC-A-600, IPC-A-610 und IPC-A-620 zwingend erforderlichErfahrung mit Labor-Automatisierung, insbesondere in LabVIEW, gehört zu Ihrem fachlichen ProfilSicherer Umgang mit Lötwerkzeugen im Bereich SMD zeichnet Sie ausEine gewissenhafte und präzise Arbeitsweise ist bei ihnen vorhandenSie verfügen über gute Deutschkenntnisse Ihr Vorteil: Innovatives und modernes Arbeitsumfeld Betriebsrestaurant im HausKostenlos Wasser, Kaffee und Tee 30 Tage UrlaubKostenlose Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos Mitarbeiterangebote über corporate benefitsOpen Door Policy Firmenfitness mit EGYM WellpassJährliche Vorsorgeuntersuchung JobradFlexible Arbeitszeiten KindergartenzuschussDuschmöglichkeiten im Haus Unfallversicherung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Industriekaufmann/-frau, Technische/r Kaufmann/-frau, Fachkraft für Arbeitsvorbereitung oder vergleichbar) Idealerweise erste Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Produktionsplanung oder Sachbearbeitung im IndustrieumfeldMUST HAVE: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelVon Vorteil: Erfahrung mit ERP-Systemen MUST HAVE: Grundkenntnisse in der Buchhaltung sowie bei Monats- und Jahresabschlüssen MUST HAVE: Erfahrung mit gängigem Datenerfassungsprogramm z.
Deine Leidenschaft: Maschinenbauteile herstellen und bearbeiten anhand von Zeichnungen oder Mustern, z.B. durch bohren, biegen, sägen oder schweißen etc.Baugruppen zu Maschinen montierenÜberprüfung von Maßgenauigkeit während der Bearbeitung anhand von Mess- und PrüfwerkzeugenDurchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen beim Kunden vor Ort oder im Werk Das zeichnet dich aus: Du bist gelernter Betriebsschlosser, Industriemechaniker, Metallbauer oder verfügst über eine gleichwertige QualifikationIdealerweise besitzt du Erfahrung mit der Schweißtechnik MAG 135, E-Hand 111 und/oder WIG 141Lesen und verstehen von Konstruktionszeichnungen, Fertigungs- und MontageplänenBereitschaft zu Montagen und ReparatureinsätzenEinen Führerschein der Klasse B Bist du interessiert, hast Bock und willst neu durchstarten?
Sozialwirtschaft/öffentlicher Dienst/Kostenträger)Wünschenswert: Kenntnisse im SGB XI / SGB XII sowie ein gutes Verständnis für Entgeltlogiken und Refinanzierung.Ausgeprägtes Zahlenverständnis: Sie erkennen Muster, prüfen Plausibilitäten, argumentieren belastbar – und machen komplexe Zahlenwerke für andere nachvollziehbar Zeitliche Flexibilität mit Augenmaß: Sie sind peak-erprobt – wenn viel los ist, ziehen Sie durch; wenn es ruhiger wird, sorgen Sie für Struktur, und Vorbereitung.